一份工作值不值得长久干?看看三点就明白,哪怕缺一点都辞职好了

都市避风港 2022-06-18

什么样的工作值得长久地干下去,相信很多人从自己的角度出发,都会有不同的想法。那么就普遍的工作者而言,一份工作值不值得长久干,主要看哪几方面呢?综合几方面因素,今天列出这三点,职场中的你看看就能明白,哪怕缺一点,辞职赶紧换工作。

一份工作值不值得长久干?看看三点就明白,哪怕缺一点都辞职好了(图1)

1、 能否提升个人价值。

如果你认为一份工作干得长久只是因为工资高,能给你带来物质方面的享受,那未免有点肤浅。工作的本质,就是把你自身单位时间进行了最大商业化。

一份工作是否值得自己长久去做,那就要看这份工作给自身带来多大的价值,不断给你补充能量、给你带来全方位的提升,包括你的知识、技能、资源等等。

只有能够不断提升个人价值的工作,才是一份有价值的工作。

2、 办公环境对你是否有帮助。

办公环境,不是单纯的指办公室有多美多气派,而是指在你周遭的人,你身处的环境。如果是一片光明,到处一派生机勃勃,公司制度明朗,奖惩分明,每个人精神面貌都很好,积极奋进,不攻于心计,不抱怨不充满负能量,在这样的环境下工作,人的心境和处事的心态都会更加开阔,可以说,在这种环境下,人的修养也会得到提升。

因此,环境也是判断一份工作是否值得长久干的因素。

3、 对公司是否认同。

一个人对公司、对公司产品的认同程度,直接关系着自己对企业的价值观看法。如果一个行业你并不认同,或者公司的产品你也毫无认同感,对此毫无兴趣和好感,那这份工作对自己来说可以说是煎熬。


与其折磨自己,不如尽快离开。

版权免责声明

本文仅代表作者观点,不代表本站立场。
本图文系网络采集,如侵犯您的版权,请联系我们删除。

下一篇 : 没有了